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企業情報
会社概要
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クライアントの様々な要望にマッチしたオーダメイドのシステム開発を手掛け、 要件定義などの上流工程から運用及び保守の下流工程に至るトータルソリューションを提供します。
■各種ソフトウェアの企画、開発
■ネットワークの企画、開発
■ネットワークシステムの保守、管理
■設計技術者、操作技術要員の養成及び派遣業務
◎大阪事業所について
同社の代表は前職で4年間の大阪勤務を経験し、大阪の人と街の魅力を痛感したことをきっかけに、2017年2月、念願だった関西進出の第一歩として大阪事業所を開設しました。大阪進出プロジェクトは、前職で2000名規模のSIerに在籍していた、同社取締役の高田修司氏が陣頭指揮を執り、関西市場での地ならしを実施、最先端領域でのマーケット開拓も進んでいます。また、同社はホールディングス化を目指しており、大阪支社としても支社からホールディングス傘下の事業会社に発展・展開していくことを目指しています。
◎案件について
同社の主な取引先は、NTTグループ各社や日本IBM、BIPROGY(旧：日本ユニシス）といった国内有数の企業様に加え、最先端技術を研究する国立情報学研究所（NII）など官民を問わず多種多様です。業種別の比率としては、金融が約60％、通信が20％程度ですが、同社の強みはクライアントの業種・業界をあえて限定せず、ニーズや課題を捉えるコミュニケーション力と柔軟な発想力、高度な技術力を武器に、多種多様な課題解決に取り組んでいることです。異なる業種を経験することで多種多様な視点や開発ノウハウを蓄積できる点に加え、経営リスク分散の観点から事業領域を広げています。
設立日
- 2000年04月
資本金
- 3,000万円
株式公開
従業員数
- 101～500人
所在地
- 〒104-0045 東京都中央区築地3-17-9興和日東ビル6F
この企業の社風・環境
◎同社の経営理念として「社会貢献」「顧客満足」「進化」「社員満足」の4つのキーワードを掲げていますが、このうちもっとも大切にしているのは「社員満足」です。福利厚生や待遇面はもちろん、多彩なキャリアパスを用意することで社員満足度を高める努力をしています。
◎同社のキャッチコピーは「一緒に一番を目指そう。組織というより、チームのような会社」。個性を尊重する社風で、一人ひとりが自分らしくいられることも魅力の１つです。
◎男女比は8：2ですが、女性の10％が管理的な役職に就き、産休/育休を取得するなど性別を問わず活躍できる風土です。また、新卒・中途の比率は7：3で、離職率は3％と低い水準です。
◎同社のキャッチコピーは「一緒に一番を目指そう。組織というより、チームのような会社」。個性を尊重する社風で、一人ひとりが自分らしくいられることも魅力の１つです。
◎男女比は8：2ですが、女性の10％が管理的な役職に就き、産休/育休を取得するなど性別を問わず活躍できる風土です。また、新卒・中途の比率は7：3で、離職率は3％と低い水準です。
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